3850
2012/08/07 18:20:39
☆
遠征の結果9試合 7勝2敗
〇八商工6ー1四日市
〇八商工4ー0津西
〇八商工9ー2名古屋国際
〇八商工8ー3海星
〇八商工9ー2飛龍
ー八商工0ー11いなべ総合
ー八商工1ー5菰野
〇八商工8ー5大谷
〇八商工5ー1四日市工業
新人大会 と 工業大会 と 八重山地区秋季大会
試合はたくさんあるけど
試合でスタミナを付けて頑張ろう。
0
3846
2012/08/05 14:10:00
応援団
9回表 最終回1 レフト前ヒット
2 見逃し三振 1アウト1塁
3 センターフライ 2アウト4 サードゴロ 3アウト
8対5 試合終了 商工勝利
0
3845
2012/08/05 14:04:46
応援団
8回裏1新城 ピッチャーエラー1塁セーフ
2原野 送りバント 1アウト2塁
3後原 センター前ヒット2塁ランナーホームインその間バッター2塁
4上原 四球 1アウト1 2塁
5仲宗根 三振 ランナー進塁2アウト2 3塁
6根間 レフトフライ 3アウト 8対5 商工リード
0
3842
2012/08/05 13:24:00
応援団
六回表6 ライトオーバー 二塁でタッチアウト
7 センターフライ 2アウト
8 空振り三振 3アウト
六回裏 商工攻撃
2 原野 セカンドゴロ 1アウト
3 サードゴロ 2アウト
4 ショートゴロ チェンジ
0
3841
2012/08/05 13:07:20
応援団
5回裏6根間 サードゴロ 1アウト
7平良 センター前ヒット
8馬場 センター前ポテンヒット 1アウト 1 2塁
9玉置 キャッチャーからの牽制セカンドランナーアウト 2アウト 1塁 ライト線2ベースヒット
1新城 センターフライ3アウト
0
3840
2012/08/05 12:58:32
応援団
5回表2 レフト前ヒット
3 センターフライ 1アウト4 ランナー飛び出して挟まれアウト 2アウト レフトオーバー2ベースヒット
5 セカンドゴロ 3アウト
0
3837
2012/08/05 12:40:07
応援団
3回裏4上原 レフトオーバー2ベースヒット
5原田 セカンドゴロ 1アウト 3塁
6根間 ライト前ヒット1点追加
7平良 レフト前ヒット 1アウト 1 2塁
8盛山 送りバントピッチャーエラー 満塁
9玉置 センター前ヒット2人生還セカンドランナー飛び出してアウト 2アウト1塁
1新城 盗塁成功 セカンドゴロ 3アウト
7対4 商工リード
0
3836
2012/08/05 12:31:18
応援団
3回表2 サードゴロ 1アウト
3 ライトフライ2アウト
4 レフト前ヒット
5 盗塁成功 センター前ヒット2塁ランナーホームイン
6 盗塁成功 右中間2ベースランナーホームイン
7 ショートフライ 3アウト
4対4 同点に追いつかれました
0
3835
2012/08/05 12:21:24
応援団
2回裏 商工攻撃7平良 ショートゴロ 1アウト
8盛山 ライト前ヒット
9玉置 盗塁成功 送りバント 2アウト 3塁
1新城 ライトオーバー2ベース ランナーホームイン
1点追加
2徳元 レフト前 ランナーホームイン 3点目
3後原 盗塁成功 レフト前 ランナーホームイン 2塁まで走ったがアウト 3アウト2回終わって4対2
商工リード
0
3833
2012/08/05 11:41:02
応援団
第2試合対戦相手 京都 大谷高校
スターティングメンバー
1新城ショート
2徳元サード
3後原キャッチャー
4上原ファースト
5原田センター
6根間ライト
7平良レフト
8盛山ピッチャー
9玉置セカンド
まもなく試合開始
0
スポーツ内 新着トピ
2025/03/03 03:58:08
2025/03/02 23:32:07
2025/03/02 21:08:04
選抜大会で沖尚とエナジックは、どっちが上に上がれそう?(57)
2025/03/02 20:13:21
2025/03/02 19:59:46
新着 全トピックス
2024/09/24 21:07:53
2025/02/27 21:44:10
2025/03/03 03:58:08
2024/12/22 15:53:06
2024/12/04 08:14:07
北谷のSUNRISEです!ごーやー見たで、永久に使える弁当半額会員カードがもらえる!!(1)
2024/06/13 10:37:30
2024/03/15 01:02:54
2024/07/12 15:34:21
2024/03/09 21:47:31
スポンサーリンク
このカテゴリのアクセスランキング
カテゴリ一覧
新着トピック - 話題のトピックを見る!
その他沖縄の情報
Copyright(c) 2025 Goyah.net Inc.
All Rights Reserved.